Víťazný projekt HR Oscar 2009
Inovatívne nástroje riadenia ľudských zdrojov pre zachovanie zamestnanosti
Volkswagen Slovakia, a.s.
Autori: Bohdan Wojnar, Juraj Kiripolský, Zlatko Uhlík
Ocenenie HR Oscar Special 2009
T – systems Slovakia, s.r.o., ktorá aj napriek finančnej a hospodárskej kríze zvýšila počet zamestnancov v roku 2009 o 736.
Víťazný projekt HR Oscar 2008
Vzdelávanie mladých strojárov
Vienna International, s.r.o
Autori: Milan Kapusta, Eduard Šustr, Viliam Kováč
Ocenenie HR Oscar Special 2008
Spoločnosť COOP Jednota Nové Zámky, spotrebné družstvo, ktorá zvýšila počet zamestnancov v roku 2008 o 46 a tým zvýšila zamestnanosť vo svojom regióne.
Víťazný projekt HR Oscar 2007
Program "Pre rodiny"
Východoslovenská energetika, a.s.
Autorky: Markéta Hritz, Diana Legdanová, Monika Tajblik Löfflerová
Ocenenie HR Oscar Special 2007
T – systems Slovakia, s.r.o., ktorá zvýšila počet pracovníkov v roku 2007 o 404 a tým zvýšila zamestnanosť v regióne Košice.
Víťazný projekt HR Oscar 2006
Adaptačný proces v GlaxoSmithKline - ako a s akým výsledkom
GlaxoSmithKline Slovakia, s.r.o.
Autorky: Eva Birčáková, Ingrid Frančoková, Ľudmila Onderová
Ocenenie HR Oscar Special 2006
VSK, s.r.o. , Humenné, ktorej sa v roku 2006 darilo zvyšovať zamestnanosť aj napriek negatívnym globalizačným dopadom na textilný priemysel.
Víťazný projekt HR Oscar 2005
E- vzdelávanie: zajtrajšok je už dnes
Slovak Telekom, a.s.
Autori: Mária Hupková, Alen Imamovič, Ladislav Maťašovič
Ocenenie HR Oscar Special 2005
Volkswagen Slovakia, a.s. za dlhodobý prínos k zvyšovaniu zamestnanosti na Slovensku
Víťazný projekt HR Oscar 2004
Procesné riadenie v HR alebo Riadenie ľudských zdrojov v spoločnosti EuroTel Bratislava, a.s. moderne – pomocou systémov
EuroTel Bratislava, a.s.
Autorský tím spoločnosti EuroTel Bratislava, a.s.
Ocenenie HR Oscar Special 2004
Kvalifikovaný personál pre poskytovanie služieb Facility Services na trhu práce v SR a EÚ
ISS Facility Services, s.r.o.
Autorka: Ing. Soňa Kostrianová, Manažér pre ľudské zdroje
Víťazný projekt HR Oscar 2003
Talent manažment ako súčasť plánovaného nástupníctva v podmienkach
spoločnosti Heineken Slovensko, a.s.
Heineken Slovensko, a.s.
Autorka: Ing. Tatiana Orglerová, Riaditeľka ľudských zdrojov
Ocenenie HR Oscar Special 2003
The Strategic Role of HR in Establishing Dell`s Business Centre
in Slovakia
Dell, s.r.o.
Autori: Joanna Newton, HR Manager a kolektív
Víťazný projekt HR Oscar 2002
Zvýšenie produktivity práce z pridanej hodnoty
uplatnením nástrojov riadenia ľudských zdrojov vo VSS, a. s., Košice
VSS Košice, a. s.
autori: Ján Juhás - Personálny riaditeľ, Igor Meňovský - Vedúci
personálneho odboru a kolektív
Ocenenie HR Oscar Special 2002
Projekt spoločnosti IBM Slovensko, s.r.o. s názvom "Vytváranie nových pracovných miest v IT sektore v roku 2002" získal za prínos k zvyšovaniu zamestnanosti na Slovensku osobitnú cenu Ministra práce, sociálnych vecí a rodiny SR - HR Oscar Special 2002.
Víťazný projekt HR Oscar 2001
Zamestnanosť ST
Slovenské telekomunikácie, a. s.
autor: PhDr.Jana Šalgovičová - Vedúca odboru vzťahov so zamestnancami
ÚĽZ
Víťazný projekt HR Oscar 2000
Projekt odbornej prípravy zamestnancov
Slovenské magnezitové závody, a. s. Jelšava
autor: Ing. Ivan Németh - Personálny riaditeľ